后乔布斯苹果品牌之乱象：思考到苹果公司里面严厉的“保密“文化，现阶段人们还非常困难去了解到这家公司里面发生的事件。不过，最近美国著名投入者保罗？科德罗斯基(Paul Kedrosky)在接受采访时向人们道出了苹果最近的问题所在。周五，科德罗斯基在接受《彭博社》采访时示意，苹果现阶段无法满足市场对新iMac计算机的诉求（这一问题引起苹果去年第四季度Mac销量不如希冀）和撤消各种iPhone零部件订单，这两件事或者者意味着，苹果的关键竞争力之一正在失踪。

　　科德罗斯基以为，苹果iMac 问题袒显现了苹果公司里面不一样的业务单元间力量的转变。

　　实际来讲，科德罗斯基以为， 乔布斯逝世后，苹果里面出现力量真空，由乔尼-伊乌（Jony Ive）领导的design团队取得的权力太大，甚至于苹果如今正在design的商品与制造需要不相配，由此无法迅速满足市场诉求。

　　科德罗斯基示意，在乔布斯在世的时分，苹果公司里面design团队和制造团队之间的力量几乎是一种100%的均衡。作为商品的design者和公司CEO，乔布斯的智慧表如今，（企业信息化），他能够让公司规避商品的“逐步转移化“design，兴许说只重视design规范数量，这类均衡使得苹果能持续地坚持其design-制造均衡竞争力。

　　但乔布斯死后， 乔尼-伊乌的design团队取得的权力过大，使得苹果根本无法对乔尼-伊乌design出来商品做核心检查和均衡，看看他design出的商品能否能够完成按时、大批量制造，来满足市场诉求。

　　假设科德罗斯基是对的，拥有讥刺意味的是，乔布斯筛选的接班者——库克，其实是站在制造这一边，而非design一边。假设科德罗斯基是对的，苹果CEO就该当削弱乔尼-伊乌的团队权力，兴许攻破他自身当裁判的安排。